Expats over Nederland(ers)! 3/3

Gezien het internationale karakter van Shell, en met name van Shell’s hoofdkantoor in Den Haag, besloot de redactie van Interview om de Zomerspecial van 2001 te wijden aan: expats en hun ervaringen met Nederland(ers). In deze slotaflevering: een dame uit Nieuw Zeeland en een heer uit Nigeria.

MoArt Rotterdam CS 1-2 small.JPG

Trefwoorden:

Phillippa Fletcher, Remy Onyegbutulem, Nederland, eerste indruk, eerste woord, eerste gerecht, waarderen, wennen, missen

Quotes:

Phillippa Fletcher (Nieuw Zeeland): Ik houd van hun open- en eerlijkheid. En van hun belangstelling voor wat er in de rest van de wereld gaande is. Die openheid shockeerde me niet, nee. Iedereen, ook de Nederlanders, had me ervoor gewaarschuwd, dus viel die karaktertrek niet rauw op mijn dak. Maar ik heb er absoluut geen problemen mee.

Remy Onyegbutulem (Nigeria): Omdat ikzelf iemand ben die naar gelijkheid streeft, heb ik erg veel bewondering voor de bijna egalitaire structuur van de Nederlandse samenleving. Status zit mensen hier niet in de weg. Bovendien zijn Nederlanders erg direct en maken ze weinig woorden aan iets vuil.

>>>>>>> Lees verder

Expats over Nederland(ers)! 2/3

Gezien het internationale karakter van Shell, en met name van Shell’s hoofdkantoor in Den Haag, besloot de redactie van Interview om de Zomerspecial van 2001 te wijden aan: expats en hun ervaringen met Nederland(ers). In deze tweede aflevering: een heer uit Italië en een dame uit China.

MoArt Rotterdam CS 1-2 small.JPG

Trefwoorden:

Paolo Merlo, Linda Chan, Nederland, eerste indruk, eerste woord, eerste gerecht, waarderen, wennen, missen

Quotes:

Paolo Merlo (Italië): Nederlanders zijn – in zijn algemeenheid – erg ‘easy going’ en informeel. Verder zijn ze erg pragmatisch ingesteld; ze komen snel tot de kern van de zaak. En ik voel me als buitenlander op mijn gemak in jullie land.

Linda Chan (China): Nederlanders zijn ‘Just do it’ type mensen: ze zijn praktisch ingesteld, staan met beide benen op de grond en overdrijven niet. Bovendien laten ze je in je waarde, en niet vanwege je anciënniteit of je hiërarchische positie. Die zaken waardeer ik in hen. Daarnaast zeggen ze wat ze op hun hart hebben. Ook die eigenschap vind ik fijn. Alleen de manier waarop is nogal eens te bot, te direct.

>>>>>>> Lees verder

Expats over Nederland(ers)! 1/3

Gezien het internationale karakter van Shell, en met name van Shell’s hoofdkantoor in Den Haag, besloot de redactie van Interview om de Zomerspecial van 2001 te wijden aan: expats en hun ervaringen met Nederland(ers). In deze eerste aflevering: een dame uit Zweden en een dame uit de Verenigde Staten.

MoArt Rotterdam CS 1-2 small.JPG

Trefwoorden:

Inga-Lena Wernersson, Mindy Howard, Nederland, eerste indruk, eerste woord, eerste gerecht, waarderen, wennen, missen

Quotes:

Inga-Lena (Zweden): Ik waardeer het dat Nederlanders zeggen wat ze bedoelen. Want als ik iemand om zijn mening vraag, wil ik die ook horen. En niet zelf hoeven af te leiden of-ie ‘ja’ of ‘nee’ bedoelt. Of iets daartussenin.

Mindy Howard (VS): Ik waardeer hun directheid. In het algemeen vind ik het goed dat Nederlanders zeggen wat ze bedoelen. Dat doen New Yorkers ook. Alleen was ik geschokt van de manier waarop ze de dingen verwoorden. Zo bot! Als je er ’s ochtends slecht uitzag, werd dat meteen tegen je gezegd. Zonder omhalen. Maar ze bedoelen het goed, hoor.

>>>>>>> Lees verder

Mannen in deeltijd

Op het Centraal Kantoor van Shell te Den Haag werken 170 mannen en vrouwen in deeltijd. Lang niet gek als je bedenkt dat het totale aantal medewerkers zo rond de 1000 schommelt. Alleen: van die deeltijdwerkers is slechts 10 procent man. Werken in deeltijd lijkt dan ook echt iets voor vrouwen te zijn. Daarom bezocht Interview twee mannen die niet fulltime met hun carrière bezig zijn.

Trefwoorden:

Shell, Roma Long, Rob Selder, deeltijdwerk

Quotes:

Roma:Ik denk dat ‘de mannen’ moeten afstappen van de stereotype beelden die ze hanteren wanneer ze praten en denken over zaken als werk en carrièremaken. Dan pas kunnen ze deeltijdwerk ook als een mogelijkheid voor zichzelf zien. Vrouwen maken de stap naar deeltijdwerk gemakkelijker. Alhoewel ze die stap vaak op de gebruikelijke – en dus meest geaccepteerde – wijze motiveren: het krijgen van kinderen.

Rob:Ik heb sterk de indruk dat werken in deeltijd – zeker wanneer het om mannen draait – niet bevorderlijk voor je carrière is. Shell-mensen zijn er niet aan gewend en vinden het lastig omdat je iets vaker moet improviseren.

>>>>>>> Lees verder

Twee Droomvolgers

De een blijft zijn hele arbeidzame leven bij een en dezelfde werkgever. De ander hopt van bedrijf naar bedrijf. Een derde begint na verloop van tijd voor zichzelf (Wendy van Ierschot). En nummer vier (Anja de Gauw) stopt zelfs helemaal met werken – zij het tijdelijk. Shell Interview laat twee oud Shell-medewerkers aan het woord over het volgen van hun droom.

Trefwoorden:

Wendy van Ierschot, Anja de Gauw, stoppen of doorgaan, exit Shell, droomvolger

Quotes:

Anja: “Wat deden we nou eigenlijk? Werken, op vakantie gaan, weer een nieuwe auto kopen. En toen er in onze directe omgeving wat mensen op jonge leeftijd stierven of ernstig ziek werden, besloten we om de knoop door te hakken.”

Wendy: “Mocht mijn idee niet aanslaan of mocht ik over een jaar of twee verzadigd zijn en er geen zin meer in hebben, dan kan ik gewoon terug het bedrijfsleven in.”

>>>>>>> Lees verder